【銀川制衣(yi)公司讀(du)者問(wen)(wen)答】日常工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)中(zhong)，我們(men)總(zong)是會遇(yu)見各式各樣的問(wen)(wen)題，如(ru)果你(ni)(ni)在工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)中(zhong)有遇(yu)到讓(rang)你(ni)(ni)困擾的問(wen)(wen)題歡迎(ying)你(ni)(ni)來(lai)中(zhong)國機床商(shang)務網(wang)(wang)咨詢，如(ru)果你(ni)(ni)在工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)中(zhong)有好的工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)經驗總(zong)結歡迎(ying)你(ni)(ni)來(lai)中(zhong)國機床商(shang)務網(wang)(wang)分享(xiang)，讓(rang)我們(men)攜手，讓(rang)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)變得簡單。

　　讀(du)者：

　　小編，最(zui)近銀川天(tian)氣忽冷忽熱，但是在機床車間工(gong)作的(de)我們(men)被要(yao)求穿著統(tong)一的(de)服裝上(shang)班(ban)，有的(de)員工(gong)上(shang)班(ban)出門早氣溫低，有的(de)身體弱咳嗽感(gan)冒還沒(mei)有好，我們(men)提(ti)出是否還是視天(tian)氣情況讓(rang)職工(gong)自由掌(zhang)握?結(jie)果被領導一口回絕，還稱凡不(bu)(bu)按要(yao)求統(tong)一著裝的(de)，將嚴厲(li)處罰。若身體吃不(bu)(bu)消(xiao)的(de)，可以自己提(ti)出不(bu)(bu)干。請你評評道理(li)，公司(si)的(de)要(yao)求合理(li)嗎(ma)?

銀川定制工作服，款式新穎

　　銀(yin)川(chuan)制衣公(gong)司(si)小(xiao)編：

　　首先感(gan)謝(xie)這位(wei)熱心讀者的(de)來(lai)信，著裝方(fang)面現在是(shi)沒有具體的(de)法律法規來(lai)對照(zhao)的(de)，所(suo)(suo)以我(wo)(wo)很難斷個(ge)是(shi)非，但我(wo)(wo)知(zhi)道(dao)，因(yin)為著裝問題而引發的(de)處罰爭議還是(shi)會有，所(suo)(suo)以我(wo)(wo)還是(shi)想從建設和諧勞動(dong)關系角度出發，談一些個(ge)人的(de)看法供(gong)你(ni)們參考(kao)。

　　炎(yan)炎(yan)夏(xia)日 車(che)間工作服該(gai)脫還(huan)是該(gai)繼續穿?

　　第一(yi)(yi)，員(yuan)工(gong)著(zhu)(zhu)裝要(yao)(yao)根據行業和(he)崗位(wei)(wei)(wei)要(yao)(yao)求(qiu)執行。一(yi)(yi)般(ban)而(er)言，職(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)著(zhu)(zhu)裝是沒有(you)特別要(yao)(yao)求(qiu)的(de)(de)，主要(yao)(yao)是根據個(ge)人愛好習慣、民(min)族風俗、文化修養和(he)參加活(huo)動的(de)(de)性質，自(zi)由決定(ding)(ding)(ding)，只(zhi)要(yao)(yao)不(bu)太(tai)出格，用人單位(wei)(wei)(wei)一(yi)(yi)般(ban)不(bu)會加以干涉。但(dan)如果崗位(wei)(wei)(wei)有(you)特別要(yao)(yao)求(qiu)的(de)(de)，職(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)就(jiu)必須(xu)服從，這(zhe)一(yi)(yi)點我是必須(xu)首(shou)先要(yao)(yao)明確的(de)(de)。這(zhe)種要(yao)(yao)求(qiu)往往出于四個(ge)方(fang)面的(de)(de)考(kao)慮：一(yi)(yi)是體現形象和(he)職(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)業風貌，二是有(you)利(li)工(gong)作(zuo)或作(zuo)業的(de)(de)開(kai)展(zhan)，三是安全防(fang)范的(de)(de)需要(yao)(yao)，四有(you)利(li)于社會大眾的(de)(de)辨識(shi)和(he)監督。這(zhe)方(fang)面的(de)(de)例子(zi)很多，比(bi)如醫生、空(kong)姐(jie)、廚師、車床工(gong)、城管等等。如果職(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)不(bu)按規定(ding)(ding)(ding)著(zhu)(zhu)裝，作(zuo)為用人單位(wei)(wei)(wei)是可以按規定(ding)(ding)(ding)加以處(chu)罰的(de)(de)，這(zhe)一(yi)(yi)點我想大家不(bu)難理解。從統一(yi)(yi)著(zhu)(zhu)裝角度而(er)言，只(zhi)要(yao)(yao)上班、上崗了，職(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)就(jiu)必須(xu)著(zhu)(zhu)裝。

　　第二，著(zhu)(zhu)(zhu)裝有(you)(you)時或(huo)許(xu)會給健康帶(dai)(dai)來一(yi)定的(de)負面影響。也(ye)就(jiu)是說(shuo)，在統(tong)一(yi)著(zhu)(zhu)(zhu)裝的(de)情況下(xia)，在執法(fa)或(huo)工(gong)作(zuo)(作(zuo)業(ye))的(de)狀(zhuang)態下(xia)，其跟環境的(de)匹配度(du)或(huo)許(xu)并不一(yi)致。比(bi)如(ru)銀川5月份穿(chuan)短袖(xiu)對體質弱的(de)人(ren)(ren)來說(shuo)或(huo)許(xu)會增加感冒(mao)概(gai)率(lv);盡(jin)管天氣不熱(re)，但(dan)(dan)剛(gang)干(gan)完活的(de)人(ren)(ren)恨不得(de)立馬脫下(xia)制服(fu)(fu)，但(dan)(dan)又不允許(xu);飛機(ji)上冷暖(nuan)適宜，但(dan)(dan)空姐來回跑動服(fu)(fu)務可(ke)能(neng)已經頭上冒(mao)汗(han)了，但(dan)(dan)制服(fu)(fu)還得(de)穿(chuan)著(zhu)(zhu)(zhu)，也(ye)不可(ke)能(neng)將空調(diao)溫(wen)度(du)調(diao)得(de)低(di)低(di)的(de)，總之個(ge)體的(de)差(cha)異(yi)與環境溫(wen)度(du)之間會有(you)(you)一(yi)個(ge)矛(mao)(mao)盾(dun)，而且這(zhe)個(ge)矛(mao)(mao)盾(dun)不可(ke)能(neng)任由(you)職(zhi)工(gong)個(ge)人(ren)(ren)來自(zi)由(you)調(diao)節，比(bi)如(ru)想(xiang)(xiang)脫就(jiu)脫想(xiang)(xiang)穿(chuan)就(jiu)穿(chuan)，或(huo)者該扎領帶(dai)(dai)卻不扎了，敞著(zhu)(zhu)(zhu)領口。應該由(you)單位進行統(tong)一(yi)的(de)調(diao)整(zheng)，不合理、不舒(shu)適也(ye)只能(neng)自(zi)己克(ke)服(fu)(fu)。比(bi)如(ru)酷暑之下(xia)，穿(chuan)著(zhu)(zhu)(zhu)制服(fu)(fu)指揮交通的(de)警察肯定很辛苦，但(dan)(dan)我們不能(neng)想(xiang)(xiang)象他可(ke)以(yi)按個(ge)人(ren)(ren)的(de)自(zi)由(you)度(du)來光著(zhu)(zhu)(zhu)膀(bang)子指揮。所以(yi)某(mou)種程度(du)，這(zhe)也(ye)體現著(zhu)(zhu)(zhu)一(yi)種職(zhi)業(ye)奉獻(xian)精神，作(zuo)為職(zhi)場人(ren)(ren)應該有(you)(you)這(zhe)樣的(de)思想(xiang)(xiang)準備。

　　第三(san)，從關愛職工(gong)出發，單位也(ye)應該有所作(zuo)(zuo)為和(he)調整，以(yi)(yi)避免爭議的(de)發生。首先，要(yao)(yao)讓職工(gong)真正(zheng)認識(shi)到統一著(zhu)裝的(de)意義，增強(qiang)職業(ye)著(zhu)裝的(de)認同感、歸屬感、自豪感;其(qi)次，要(yao)(yao)根據使(shi)用者、穿戴者的(de)感受，相應地(di)在面料、制式等方面進行改善。其(qi)中可(ke)以(yi)(yi)發揮工(gong)會、班組等的(de)作(zuo)(zuo)用，讓大家積極建言獻策;第三(san)，在換季(ji)時(shi)，在不(bu)影響工(gong)作(zuo)(zuo)的(de)前提下(xia)，留有一定的(de)緩沖，以(yi)(yi)體現(xian)一定的(de)靈活(huo)性，包括(kuo)必要(yao)(yao)的(de)設備添(tian)置，總之要(yao)(yao)兼顧(gu)職工(gong)的(de)身體健康和(he)舒適度(du);最后對(dui)違反著(zhu)裝要(yao)(yao)求的(de)職工(gong)，處理前要(yao)(yao)弄清原委，依據制度(du)，不(bu)偏(pian)不(bu)倚，正(zheng)確(que)處罰(fa)，不(bu)激化矛盾。